北京時間7月7日消息，特斯拉公司正在按照CEO埃隆·馬斯克(Elon Musk)的指示進行裁員，但是被解僱的員工並不愁找不到工作。據Punks & Pinstripes報道，蘋果、亞馬遜和Google等大型科技公司已經吸納了數十名前特斯拉人才。該組織追蹤了450多名員工在領英上的數據，這些員工在截至6月30日的過去90天內離開了特斯拉。
另外，許多員工跳槽到了其他電動汽車公司工作。領英的數據顯示，90名前特斯拉員工加入了電動汽車製造商Rivian和Lucid Motors。與此同時，只有八名員工跳槽到了更傳統的汽車製造商，包括通用汽車和福特。電動汽車電池回收公司紅木材料和亞馬遜投資的自動駕駛公司Zoox也吸收了一部分特斯拉員工。
100多名員工跳槽蘋果、亞馬遜
Punks & Pinstripes稱，超過100名前特斯拉員工加入了亞馬遜和蘋果。蘋果過去曾聘用過特斯拉的頂尖人才。2021年，在業界傳出蘋果開發代號為“泰坦計劃”的汽車項目時，蘋果就招募了特斯拉前自動輔助駕駛系統Autopilot總監克里斯托弗·摩爾(Christopher Moore)。
就在這些領英數據曝光的幾周前，馬斯克剛剛宣布，將對公司員工裁員3.5%，其中包括10%的全職員工。接着，特斯拉就啟動了裁員。在做出這一裁員決定之前，馬斯克警告稱，美國已經處於一場衰退中。
特斯拉員工的去向
這並不是頂級科技公司的招聘人員第一次對特斯拉人才表現出興趣。今年6月，亞馬遜和微軟的招聘人員就開始召喚特斯拉的員工。在馬斯克告訴員工要麼回到辦公室全職辦公，要麼辭職后，這些員工可能希望離開公司。“如果火星皇帝不想要你，我很樂意帶你來#AWS。”亞馬遜AWS技術招聘主管扎法爾· 喬杜里(Zafar Choudhury)表示，火星皇帝指的是馬斯克對殖民火星的痴迷。
特斯拉員工為何受追捧？
那麼，科技公司為何急於挖走特斯拉前員工呢？因為特斯拉對員工的要求很高。在特斯拉，馬斯克設定了遠大目標，要求員工卓越。馬斯克說，他更看重的是擁有第一手經驗和實際測試經驗的求職者，而不是學位。
但是，專家們警告說，馬斯克重返辦公室的最後通牒可能會引發人才外流。自馬斯克發出該通牒以來，特斯拉員工們被一系列變化所震驚。上周有報道稱，由於馬斯克計劃讓員工每周回到辦公室工作40個小時，特斯拉弗里蒙特工廠的員工們無法找到足夠的辦公桌和停車位。過去一個月，特斯拉正在監控員工在辦公室“簽到”的頻率。如果至少有16天沒有回到辦公室，員工就會收到一封自動警告郵件。
過去幾周，馬斯克已多次表達了對公司未來的擔憂。他在上個月表示，特斯拉在得州奧斯汀和德國柏林的新工廠已經成為“巨大的金錢熔爐”。周一，有報道稱特斯拉的銷量在4月到6月之間下降了近18%。
特斯拉並不是唯一一家面對阻力的科技公司。今年6月30日，Facebook母公司Meta CEO馬克·扎克伯格(Mark Zuckerberg)表示，該社交媒體公司計劃縮減招聘規模。6月初，Coinbase CEO布萊恩·阿姆斯特朗(Brian Armstrong)表示，該加密平台將裁員18%。另外，微軟、蘋果和亞馬遜在某些領域的增長也有所放緩。