繼智能製造、大數據、區塊鏈工程技術人員之後，人力資源和社會保障部、工業和信息化部近日再次聯合頒布集成電路、人工智能、物聯網、雲計算、工業互聯網、虛擬現實工程技術人員和數字化管理師等7個數字技術新職業的國家標準，為開展相關從業人員培訓評價提供了基本依據。
2021年5月25日，在浙江嘉善經濟技術開發區的格科微電子有限公司，員工在生產集成電路等電子產品。 新華社發（劉玉和 攝）
據人社部有關負責人介紹，此次頒布的7個國家職業技術技能標準突出相關職業領域的核心理論知識、主流技術及未來發展要求，由低到高分為初級、中級、高級三個等級，對各等級從業人員的工作領域、工作內容、知識水平、專業要求等職業活動進行了規範細緻描述，有的職業還劃分若干職業方向。
近年來，伴隨着我國數字經濟蓬勃發展、新產業新業態迅速崛起，市場對數字技術領域從業人員需求不斷增長，但人才供給、特別是優質人力資源供給嚴重不足。適時出台相關國家職業標準，一方面使得新職業的教育培訓和人才技能鑒定有了官方評價依據；另一方面也明確了從業“門檻”，推動相關從業人員按照規範提升技術水平。
下一步，人社部將依託專業技術人才知識更新工程，依據國家職業標準組織編寫新職業培訓教程，制定出台配套政策措施，規範開展數字技術人才培養評價工作，加快人才自主培養，壯大數字技術工程師隊伍，為引領新興產業創新升級、促進數字經濟與實體經濟深度融合提供人才支撐。