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“支持候選人自主選擇面試時間”，飛書招聘於日前公布了一項新功能。該功能，旨在減輕HR在批量約面中的工作壓力，提升面試安排效率，加速大規模招聘的進程。
以校招場景為例，過去HR需要逐一給候選人致電、敲定面試時間，當候選人的數量較為龐大時，非常耗費HR的精力。而使用候選人自主約面功能，並結合飛書日曆一鍵預約，即可輕鬆安排面試工作，大大簡化了HR的工作流程，在短時間內也能完成規模化約面的任務。
據了解，該功能操作簡單，HR只需要在飛書日曆上選取面試官的空檔時間，以短信或郵件的形式通知候選人，候選人根據個人情況選擇面試時間，確定后的面試時間即可同步到面試官和HR的飛書日曆上。這樣，既減輕HR在批量約面上的工作量，也能提升候選人的到面率。
根據介紹，飛書招聘是一款智能高效的招聘管理系統，提供招聘流程個性化配置、免費視頻面試、企業人才庫等功能。同時，飛書招聘將招聘的全流程都做到一體化和線上化，實現了與飛書的融合打通，如飛書日曆、音視頻、會議室，群聊、通知、審批流等。HR、用人部門與候選人能夠通過飛書一個平台，就能實現緊密協作。
2022年5月，飛書對外發布了飛書People系列產品，進一步集成打通了飛書招聘、飛書人事、飛書績效與飛書OKR等多個人事管理產品，以“人才”為業務流程核心，實現了從投遞簡歷開始，包含招聘、評價、激勵、培養的全周期管理。
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