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4月13日消息，阿里雲近日進行了新一輪組織架構調整，涉及多位中高層：前華為高管蔡英華空降阿里雲，任M7級（資深副總裁）高管；阿里雲中國區副總裁黃海清將接棒任庚，任阿里雲中國區總裁；阿里巴巴集團副總裁、雲智能銷售管理與生態發展部總經理郭繼軍（M6）向鈦媒體App確認即將離職，接下來將繼續從事行業數字化相關工作；此外還有部分中層人員有變動。
空降M7級高管，全面收攏M6彙報關係
據鈦媒體App了解，3月份即有消息傳出，蔡英華將負責阿里雲全球銷售業務，中國區總裁任庚、袁千、許詩軍和劉偉光向蔡英華彙報。此外，阿里雲架構師團隊，將由智能通用行業解決方案總經理霍嘉統管，向蔡英華彙報。
據鈦媒體App求證，華為組織架構既按照區域劃分，如中國區；也按照業務劃分，如企業BG。蔡英華負責的是企業BG在中國區的銷售。
這也正是阿里雲與華為雲的不同。阿里雲業務多以行業、板塊劃分，例如國際業務由袁千負責，泛政府行業由許詩軍負責，金融領域由劉偉光負責。
值得一提的是，任庚、袁千都來自華為，許詩軍來自太極股份，也是華為重要的生態合作夥伴，劉偉光也有EMC和甲骨文的公司的工作經歷，說明阿里雲吸納了相當比例的外部力量來壯大自身。高管之外，華為系也有不少員工加入阿里雲。
蔡英華對雲業務並不陌生，華為雲部分業務在其責任範圍之內，尤其是其在渠道和生態層面的積累，有直接帶來大客戶的銷售能力，對阿里雲大有裨益。蔡英華任職華為期間，相當於華為中國區的“二把手”之一，職級在23級以上，一把手是華為中國區總裁魯勇，他負責的中國區是華為目前少有仍在增長的板塊。
袁千曾任華為企業BG Marketing與解決方案銷售部總裁，2018年底，阿里巴巴進行組織架構調整，阿里雲事業群升級為雲智能事業群，袁千出任阿里雲智能國際總裁，在華為期間，袁千和蔡英華屬於協作關係。
業內人士對鈦媒體App表示，此前阿里雲銷售線存在各自為政、各立山頭的問題。蔡英華收攏了數位M6高管的彙報關係，均為銷售線，大概率負擔起重塑銷售體系的任務，不過他沒有產品、技術相關經驗，預計其不會涉及到其他領域。
內部變動
在空降高管之外，阿里雲內部中高層也有較大變動。
阿里雲中國區總裁任庚被曝出即將離職，去向暫時不明。任庚早先在華為做過緬甸分公司總經理、華為泰國分公司副總經理，屬於中層幹部。2015年加入阿里之後晉陞迅速，由阿里巴巴跨境事業部總經理到阿里雲，歷任阿里雲創業孵化事業部總經理、阿里雲通用事業部總經理等職位，一路升至阿里雲中國區總裁。
將接棒任庚的，是阿里雲中國區副總裁黃海清，他2016年加入騰訊，2018年從騰訊雲副總裁崗位離職，任德拓信息CEO，更早前在Dell、Compaq、IBM、Oracle等公司負責銷售和管理。
阿里巴巴集團副總裁、雲智能銷售管理與生態發展部總經理郭繼軍（M6）向鈦媒體App確認，即將離職，接下來將繼續從事行業數字化相關工作。
由李飛飛負責的阿里雲數據庫團隊，也傳出有P10希望出去創業的消息。
此外，多位阿里雲員工向鈦媒體App表示，阿里雲整體去年的績效是“3.5-”，僅比危險的3.25高出一線，不過阿里雲目前沒有裁員消息，但是人員招聘、實習等崗位都按下暫停鍵。
人事變動與業務戰略有緊密關聯。2021年，阿里雲展開了一系列變動，諸如省公司自負盈虧等措施，重視政府業務和區域下沉，中國區變化首當其衝。
加之雲計算行業處於調整期，阿里雲的一系列人事變動或許也預示着一場新的變革。
（本文首發鈦媒體APP 作者 | 張帥 ，編輯 | 蓋虹達）
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