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英特爾：2030年前將女性技術職務佔比提高至40%

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發布新聞稿表示，希望在以“包容”為核心精神的職場環境中，讓女性及多元背景族群人數在高層領導職位中增加1倍，同時提高女性在技術職務比例至40%的願景 … 指出，目前全球員工中，女性總體比例較去年同期增加0.4%（27.4%到27.8%），而擔任高級領導職務的女性比例，則比去年同期提高0.8%（由20.3%增至21.1%） … 去年底，女性員工擔任技術職務的比例為25.2%，今年底預估可達到26%。

媒體報道：
21-11-12 鈦媒體: 英特爾：2030年前將女性技術職務佔比提高至40%
21-11-12 CNBeta: Intel宣布職場多元化戰略：2030年女性將佔技術職位40%

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